Voel jij je verbonden met Utrecht en wil je jouw netwerk skills en organisatietalent inzetten om de stad én regio te positioneren als topbestemming voor zakelijk toerisme? Zoek dan niet verder want dan is dit jouw baan!

Accountmanager Utrecht Convention Bureau
32 – 40 uur per week

UTRECHT & PARTNERS
Utrecht & Partners positioneert Utrecht samen met partners als gezonde stad en regio. Dat doen we voor bewoners, bezoekers, bedrijven en talenten. We zetten ons in voor bezoekersmarketing, promotie van het cultuuraanbod en het (inter)nationaal positioneren van Utrecht als aantrekkelijke stad voor organisaties en talent.

Met het Utrecht Convention Bureau (UCB) richt Utrecht & Partners zich op de zakelijke markt en zetten we Utrecht en de regio (inter)nationaal op de kaart als dé bestemming voor congressen en zakelijke bijeenkomsten.

Jouw nieuwe werkplek bevindt zich in het hart van de stad. Utrecht & Partners is een ambitieuze organisatie maar kent een informele werksfeer. Samen met de teamleider en twee collega’s vorm je het gedreven team van het UCB. Er is volop ruimte om je te ontwikkelen en je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid om onze gemeenschappelijke doelen te behalen.

Benieuwd naar de werkervaring van directe collega’s van Utrecht & Partners? Bekijk dan ook onze ‘Werken bij pagina’!

FUNCTIEOMSCHRIJVING
Als Accountmanager bij het UCB werk je aan het aantrekken van (inter)nationale congressen en zakelijke bijeenkomsten naar Utrecht en de regio. Je combineert commerciële daadkracht met projectmatig werken, eventorganisatie en sterk relatiebeheer.

Een dynamische rol waarin je continu schakelt, kansen signaleert en deze weet te vertalen naar nieuwe samenwerkingen of bestaande coalities verder weet uit te bouwen, zoals de Utrecht Congres Alliantie. Je speelt een belangrijke rol in de organisatie en coördinatie van FAM-trips, site-inspecties en eigen events en vertegenwoordig je Utrecht op (inter)nationale beurzen en events. Kortom, geen dag is hetzelfde en je houdt van die afwisseling in taken en projecten.

PROFIEL
Jouw kwaliteiten om commerciële kansen om te zetten in resultaten, in combinatie met jouw organisatietalent, maakt jou de perfecte kandidaat. Je schakelt soepel tussen acquisitie, relatiebeheer en projectcoördinatie, bent communicatief sterk en met jouw verbindende vaardigheden bouw je duurzame relaties op met stakeholders en partners. Tegelijkertijd houd je overzicht, werk je gestructureerd aan meerdere projecten tegelijk en weet jij het team te inspireren met jouw frisse ideeën.

Daarnaast heb je/ben je:

  • Afgestudeerd op hbo-/wo-niveau;
  • Minimaal 4 jaar relevante werkervaring;
  • Affiniteit met Utrecht regio en met de zakelijke congres- en eventmarkt;
  • Een match met onze VIP-kernwaarden (Verbindend, Innovatief en Persoonlijk);
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

TAKEN

  • Deelname aan beurzen en congressen in Nederland en buitenland;
  • Organisatie van eigen events voor bepaalde doelgroepen;
  • Onderhouden en opbouwen van relaties met publieke en private stakeholders;
  • Projectcoördinatie en bewaken van planning en voortgang;
  • Bijdragen aan marketing- en communicatieactiviteiten voor de zakelijke markt;
  • Beheren van CRM en zorgen voor een actuele administratie van leads en relaties.

AANBOD & SALARIS

  • Een afwisselende baan met een maatschappelijke impact en ruimte voor eigen ideeën;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.700, – en € 4.100, – o.b.v. 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;
  • 38 Verlofdagen (o.b.v. 40 uur);
  • Een jaarlijks opleidingsbudget, een sterke pensioenregeling en 25% korting op producten in de Winkel van Utrecht;
  • Een fijne werkplek middenin hartje Utrecht!

CONTACT
Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct met je cv en motivatie via pz@utrechtpartners.nl onder vermelding van ‘Accountmanager UCB’. Ken je iemand die perfect past? Deel deze vacature! Reageren kan tot en met 10 mei 2026.

Utrecht & Partners streeft ernaar de diversiteit van de samenleving te weerspiegelen in haar personeelsbestand. We nodigen iedereen met een goede motivatie uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond of ervaring.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.